特別是生產工人、內勤和基層業務人員缺口和需求都比較大，盡管今年大多數上下床廠家將生產工人的工資待遇都進行了提高，同時也將保險、福利、住宿等進行了完善，但不少上下床廠家的招聘情況依然不很理想，“招工荒”已經制約了上下床廠家行業長遠發展。本文源自上下床http://www.djtj.com.cn/。